司機獎罰制度
  對于一個司機崗位來說,安全行駛最重要,所以根據崗位的需要及公司的規定,會對于司機崗位工作進行一定的獎罰制度。以下整理了司機獎罰制度的范本,可供參考。
  
  為了公司適應的發展,根據目前工作需要,為更好地調動司機工作積極性,維護企業正常秩序,提高工作效率,保障工作順利,特定本規定。
  
  1、司機每月能完成當月任務及安全準時行車的,發給安全獎200元/月。
  
  2、當班司機撞壞車輛的,扣當月安全獎200元,并負責修理費的70%。
  
  3、缺水、缺機油、缺牙油造成燒壞發動機、尾牙、波箱、水箱的,扣當月安全獎200元,并負責修理費50%。
  
  4、運行班車在途中發生機械故障,當班司機要盡力排除故障,如無法修復行駛,應立即通知車隊長,請求救援,未經批準不得擅自離開車輛,違者扣100元;當班司機無論何原因,被扣車輛行駛證或駕駛證,必須在當天內向車隊長匯報,若隱瞞不報,每次扣100元。
  
  5、司機收車后要負責檢燃油、機油、凡燃油量不足1/4,機油不足4/3以上;要負責加油方能下班,如違反扣50元/次。
  
  6、出車前,司機要對車輛進行檢查,不檢查出畫造成車輛在中途缺燃油、機油影響運行的,當班司機扣50元/次。
  
  7、未經車隊負責人同意,擅自將車輛交由非本公司人員駕駛或他人駕駛,(包括將車交與持有的駕駛證與駕車型不相符的人駕駛)每次扣100元。
  
  8、嚴禁車輛載乘客進入油庫加油,若有違反每次扣100元。(只限于客車)。
  
  9、司機每班次必須檢查車內清潔衛生,每日清潔車輛,保持車輛外表清潔,違者扣50元/次。
  
  10、司機的出車任務必須由車隊負責人指派方可執行,違者每次扣100元。
  
  11、當班司機必須定時定點發車,并做好行車登記,違者每次扣100元。
  
  
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